“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法”这二十四字是做好案件审理工作的基本要求。但是，要落实案件审理工作的基本要求，做好案件审理工作，还赖于审理人员的良好素质。以“严、细、准、活”的要求，处理日常工作，就能落实好基本要求，把案件审理工作做好。

严，就是对自身建设要求要严，执行纪律要严。案件审理是纪检监察机关的重要组成部分，对其工作人员的要求，应是党性好、业务精。作为审理室主任，首先对自己严格要求，要有严谨的工作作风，以身作则，严肃执行纪律才能做好各个时期的工作任务。

细，就是工作一定要细。案件审理是案件检查工作基本结束后进行的，对案情的熟悉，主要是通过审阅案件材料获得的。审理室既要负责向常委会报告案情和审理意见，又要负责向上级机关报送案件和向下级下达案件批复。因此，对案件材料的审阅要细，思考问题要细，文字起草要细，与违纪党员谈话要细，做思想工作要细。

准，就是认定事实，性质及提出的处理意见要准确。案件审理工作在整个执纪办案过程中，是出口、窗口、关口。这就要求我们一定要做到准。要做到准，一是吃透案情，二是要准确引用条规。还要听取各个方面的意见。只有在熟悉案情并掌握国家的法律法规及相关的处分条规，听取了各方面意见，经过综合分析，才能提出准确的审理意见，做好委局领导的参谋。

活，就是思想要活跃，方法要灵活。案件审理人员，既要严格按条规和有关程序办事，又要具体问题具体分析，不能“死抠条文”。在办理案件时，要善于结合实际运用原则，要有政治观念和全局观念。力求做到严肃认真、实事求是的处理违纪人员，审理人员要学会协调关系、解决矛盾，化消极因素为积极因素的能力。